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Produkt zum Begriff Flexible Jobs:


  • Steve Jobs (Isaacson, Walter)
    Steve Jobs (Isaacson, Walter)

    Steve Jobs , From the author of the bestselling biographies of Benjamin Franklin and Albert Einstein, this is the exclusive biography of Apple's Steve Jobs, written with his full cooperation. Based on more than forty interviews with Jobs conducted over two years - as well as interviews with more than a hundred family members, friends, adversaries, competitors, and colleagues - this book chronicles the rollercoaster life and searingly intense personality of a creative entrepreneur whose passion for perfection and ferocious drive revolutionized six industries: personal computers, animated movies, music, phones, tablet computing, and digital publishing. At a time when societies around the world are trying to build digital-age economies, Jobs stands as the ultimate icon of inventiveness and applied imagination. He knew that the best way to create value in the twenty-first-century was to connect creativity with technology, so he built a company where leaps of the imagination were combined with remarkable feats of engineering. Although Jobs cooperated with this book, he asked for no control over what was written nor even the right to read it before it was published. He put nothing off limits and instead encouraged the people he knew to speak honestly. "I've done a lot of things I'm not proud of, such as getting my girlfriend pregnant when I was twenty-three and the way I handled that," he said. "But I don't have any skeletons in my closet that can't be allowed out." Jobs speaks candidly, sometimes brutally so, about the people he worked with and competed against. Likewise, his friends, foes, and colleagues provide an unvarnished view of the passions, demons, perfectionism, desires, artistry, devilry, and obsession for control that shaped his approach to business and the innovative products that resulted. Jobs could drive those around him to fury and despair. But his personality and products were all interrelated, just as Apple's hardware and software tended to be, as if part of an integrated system. His tale is thus both instructive and cautionary, filled with lessons about innovation, character, leadership, and values. , > , Erscheinungsjahr: 201110, Produktform: Leinen, Autoren: Isaacson, Walter, Abbildungen: 16pp of b/w photos, Themenüberschrift: BIOGRAPHY & AUTOBIOGRAPHY / General~BUSINESS & ECONOMICS / Industries / Computers & Information Technology, Fachschema: Apple Computer~Mac~Informationstechnologie~IT~Technologie / Informationstechnologie~Englische Bücher / Biografie, Erinnerung, Fachkategorie: Informationstechnologie~Macintosh, Imprint-Titels: Little, Brown US, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Allgemeines, Lexika, Geschichte, Fachkategorie: Biografien: Wirtschaft und Industrie, Seitenanzahl: XXI, Seitenanzahl: 568, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Little, Brown Book Group, Verlag: Little, Brown Book Group, Länge: 239, Produktform: Gebunden, Genre: Importe, Genre: Importe,

    Preis: 29.79 € | Versand*: 0 €
  • Schmiel, Rolf: Toxic Jobs
    Schmiel, Rolf: Toxic Jobs

    Toxic Jobs , Wenn alles gut läuft, kann Arbeit Spaß und sogar glücklich machen. Aber leider läuft es oft schlecht. Dann macht Arbeit krank. Die Zahl der psychisch bedingten Krankschreibungen ist so hoch wie nie. Viele Menschen glauben, dass sie Ängste, Depressionen, Suchtkrankheiten oder totale Erschöpfung mit sich selbst ausmachen müssten. Der Gedanke, dass die Arbeit ein entscheidender Grund sein kann, liegt vielen fern. Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz ist lange ignoriert worden, und wird weiterhin unterschätzt. Rolf Schmiel, einer der bekanntesten Psychologen Deutschlands, hat sich auf eine Reise durch die Arbeitswelt begeben, um das Thema besser zu verstehen. In vielen Begegnungen mit Betroffenen und Fachleuten hat er erfahren, welche Dimension das Problem hat und wie Lösungen aussehen können. Anschaulich, engagiert und zugleich unterhaltsam schildert er die Erlebnisse in seinem neuen Buch. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen

    Preis: 19.99 € | Versand*: 0 €
  • 11000801 Clever Tonies - Coole Jobs (Set)
    11000801 Clever Tonies - Coole Jobs (Set)

    Coole Jobs - Set, Ab 5 Jahre

    Preis: 36.46 € | Versand*: 0.00 €
  • Euro Truck Simulator 2 - Pirate Paint Jobs Pack
    Euro Truck Simulator 2 - Pirate Paint Jobs Pack

    Euro Truck Simulator 2 - Pirate Paint Jobs Pack

    Preis: 1.90 € | Versand*: 0.00 €
  • Wie kann man virtuelle Beschäftigungsmöglichkeiten nutzen, um flexible Arbeitsmöglichkeiten zu schaffen?

    Durch die Nutzung von virtuellen Beschäftigungsmöglichkeiten können Mitarbeiter von überall aus arbeiten, was Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und -ort ermöglicht. Unternehmen können dadurch auf ein breiteres Talentpool zugreifen und Kosten für Büroflächen reduzieren. Es ist wichtig, klare Kommunikationswege und -richtlinien festzulegen, um effektiv mit virtuellen Mitarbeitern zusammenzuarbeiten.

  • Welche web-basierten Jobs bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten und attraktive Verdienstmöglichkeiten?

    Einige web-basierte Jobs, die flexible Arbeitsmöglichkeiten und attraktive Verdienstmöglichkeiten bieten, sind zum Beispiel Freelancer in den Bereichen Grafikdesign, Webentwicklung oder Content-Erstellung. Auch virtuelle Assistenten, Online-Tutoren oder Social-Media-Manager können von zu Hause aus arbeiten und dabei gutes Geld verdienen. Es ist wichtig, die eigenen Fähigkeiten und Interessen zu berücksichtigen, um den passenden web-basierten Job zu finden.

  • Welche web-basierten Jobs bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten und ermöglichen es, von zu Hause aus zu arbeiten?

    Einige web-basierte Jobs, die flexible Arbeitsmöglichkeiten bieten und es ermöglichen, von zu Hause aus zu arbeiten, sind zum Beispiel Online-Tutoren, Webdesigner und Content Creator. Diese Jobs erfordern oft nur einen Computer und eine Internetverbindung, was die Arbeit von jedem beliebigen Ort aus ermöglicht. Plattformen wie Upwork, Fiverr und Freelancer bieten eine Vielzahl von web-basierten Jobs mit flexiblen Arbeitszeiten an.

  • Welche Unternehmen bieten derzeit flexible Arbeitsmöglichkeiten an?

    Viele Technologieunternehmen wie Google, Microsoft und Facebook bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten an. Auch Unternehmen wie Amazon, Salesforce und Twitter ermöglichen ihren Mitarbeitern flexible Arbeitsmodelle. Start-ups und Unternehmen im Bereich der digitalen Nomadenkultur bieten ebenfalls flexible Arbeitsmöglichkeiten an.

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  • The Clean Up Crew - Dreckige Jobs, Saubere Arbeit
    The Clean Up Crew - Dreckige Jobs, Saubere Arbeit

    Nach einer wilden Schießerei mit mehreren toten Gangstern in einer schäbigen Bude sind die „Good Life Cleaners“ auf dem Weg zu einem scheinbar routinemäßigen Reinigungsauftrag. Doch als Siobhan, Chuck, Alex und seine Verlobte Meagan am Tatort einen Koffer voller Geld entdecken und kurzerhand stehlen, wird ihr Leben komplett auf den Kopf gestellt! Das Geld gehört Verbrecherboss Gabriel, der Meagan als Geisel nimmt und auf die Rückgabe seines Eigentums pocht. Um seine große Liebe zu retten (und das Geld zu behalten), lassen Alex und Co. ihre großkalibrigen Waffen sprechen!

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  • Welche virtuellen Jobs bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten und ermöglichen es den Arbeitnehmern, von überall auf der Welt aus zu arbeiten?

    Einige virtuelle Jobs, die flexible Arbeitsmöglichkeiten bieten und es den Arbeitnehmern ermöglichen, von überall auf der Welt aus zu arbeiten, sind zum Beispiel Online-Tutoren, virtuelle Assistenten und Webentwickler. Diese Jobs erfordern in der Regel nur einen Computer und eine Internetverbindung, um ausgeführt zu werden. Dadurch können die Arbeitnehmer ihren Arbeitsplatz flexibel gestalten und von verschiedenen Standorten aus arbeiten.

  • Welche Online-Beschäftigungen bieten flexible Arbeitsmöglichkeiten und verdienen gleichzeitig Geld?

    Einige Online-Beschäftigungen, die flexible Arbeitsmöglichkeiten bieten und Geld verdienen, sind Freelancing, Online-Umfragen und virtuelle Assistenzen. Diese Tätigkeiten ermöglichen es, von überall aus zu arbeiten und die Arbeitszeiten selbst zu bestimmen. Es ist wichtig, die Seriosität der Plattformen zu überprüfen, um sicherzustellen, dass man tatsächlich bezahlt wird.

  • Welche Online-Job-Plattformen würden Sie empfehlen, um flexible Arbeitsmöglichkeiten zu finden?

    Ich würde Indeed, Upwork und Fiverr empfehlen, um flexible Arbeitsmöglichkeiten zu finden. Diese Plattformen bieten eine Vielzahl von Jobs in verschiedenen Branchen und ermöglichen es, von zu Hause aus zu arbeiten. Es ist wichtig, die Bewertungen und Erfahrungen anderer Nutzer zu berücksichtigen, um seriöse und vertrauenswürdige Aufträge zu finden.

  • Wie können moderne Technologien dabei helfen, flexible und effiziente Arbeitsmöglichkeiten zu schaffen?

    Moderne Technologien wie Cloud Computing und Videokonferenzsysteme ermöglichen es Mitarbeitern, von überall aus zu arbeiten und flexiblere Arbeitszeiten zu haben. Automatisierungssoftware und künstliche Intelligenz können repetitive Aufgaben übernehmen und die Produktivität steigern. Mobile Apps und Collaboration-Tools erleichtern die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen Teammitgliedern, unabhhängig von ihrem Standort.

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